So viel verdienen Apotheker, PTA und PKA im Mittel

Der jüngste Tarifabschluss zwischen der Apothekengewerkschaft Adexa und dem Arbeitgeberverband Deutscher Apotheker (ADA) hat hohe Wellen geschlagen. Angestellte kritisieren das Gehaltsplus als zu gering, um den Arbeitsplatz Apotheke im Vergleich zu anderen Tätigkeitsfeldern attraktiv zu halten. Inhaberinnen und Inhaber hingegen verweisen einerseits auf die angespannte wirtschaftliche Situation der Apotheken, andererseits auf die gängige Praxis, ohnehin übertariflich zu bezahlen.

Was Angestellte in Deutschland berufsgruppenübergreifend verdienen und wie sich im Verhältnis dazu die Apothekenberufe positionieren, zeigt jetzt eine Auswertung der Bundesagentur für Arbeit. Demnach lag im Jahr 2023 das mittlere Einkommen in Deutschland bei einer Vollzeitstelle bei 3.796 Euro brutto. Gegenüber dem Jahr 2022 seien die Löhne und Gehälter somit um 150 Euro oder 4,1 Prozent gestiegen, schreibt die Bundesagentur in einer Pressemitteilung vom gestrigen Montag. Arbeitnehmer mit anerkanntem Berufsabschluss bekamen den Angaben zufolge im Median 3.685 Euro, Akademikerinnen und Akademiker 5.688 Euro.

Im Vergleich zum medianen Akademikergehalt ist der Blick in die Gehaltstariftabelle für Apothekerinnen und Apotheker ernüchternd: Im ersten Berufsjahr bekamen sie nach Tarif 3.895 Euro, in der höchsten Gehaltsstufe ab dem elften Berufsjahr waren es 4.697 Euro. Auch nach Inkrafttreten des neuen Tarifs wird die tarifliche Vergütung der Approbierten den Akademikergehältern hinterherhinken: Ab Januar 2026 sind in der höchsten Gehaltsstufe gerade einmal 4.922 Euro vorgesehen.

Eine realistische Idee davon, wie hoch die Gehälter für einzelne Berufsgruppen sind, verspricht der Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit, der auf denselben Angaben beruht wie die jüngste Auswertung. Dieser Statistik nach beträgt das mittlere Gehalt für Apothekerinnen und Apotheker 5.126 Euro. Ein Viertel der Approbierten verdient demnach 4.234 Euro oder weniger, ein Viertel 6.002 Euro oder mehr. Übrigens macht der sogenannte Gender-Pay-Gap, also die Gehaltslücke zwischen Männern und Frauen, auch vor den Apotheken nicht Halt: Laut Entgeltatlas bekommen Apotheker im Median 5.593 Euro brutto bei einer Vollzeitstelle, Apothekerinnen hingegen nur 4.955 Euro.

Der mittlere Verdienst der Approbierten bleibt also hinter dem von Akademikern allgemein zurück. In den Assistenzberufen sieht es ähnlich aus: Nach bisherigem Tarif bekamen PTA je nach Berufsjahr zwischen 2.419 Euro und 3.072 Euro. Dem Entgeltrechner zufolge waren es im Median 3.091 Euro. Der neue Tarif sieht ab dem Jahr 2026 einen maximalen Verdienst (ab dem 15. Berufsjahr) von 3.267 Euro vor. Der Tarif für PKA lag bisher abhängig von der Berufserfahrung bei 2.156 Euro bis 2.587 Euro. Gemäß Entgeltrechner erhielten sie tatsächlich im Median 2.969 Euro. Ab Januar 2026 gibt es nach Tarif bis zu 2.768 Euro ab dem 14. Berufsjahr.

Vergleichsweise gute Verdienstmöglichkeiten bieten sich Approbierten, wenn sie bereit sind, eine Apotheke zu leiten. Dann springt für sie laut Entgeltrechner deutlich mehr heraus als ein mittleres Akademikergehalt – wie viel mehr, lässt sich jedoch nicht beziffern. Im Median sind es mehr als 7.100 Euro brutto pro Monat bei einer Vollzeitstelle. Da die Daten auf der Meldung der Arbeitgeber zur Sozialversicherung beruhen und die Beitragsbemessungsgrenze bei 7.100 Euro im Osten und 7.300 Euro im Westen liegt, sind Gehälter oberhalb von 7.100 Euro in dieser Statistik nicht erfassbar.

Den Entgeltrechner der Bundesagentur für Arbeit finden Sie hier.